9月18日，由最佳東方、先之教育聯合主辦的2020最佳東方高峰論壇暨第七屆最佳雇主頒獎典禮在杭州隆重召開，因在雇主品牌六大維度：品牌形象、組織管理、薪酬福利、職業發展、工作環境、企業文化等方面表現突出，經盛會組委會及專家評審團的權威評定，雅斯特酒店集團成功入圍“旅游業2020最佳雇主”獎項。同時，雅斯特酒店集團因在抗疫期間履行大企擔當，積極抗疫，貢獻卓越，從眾多知名企業中脫穎而出，榮膺“最佳東方旅游服務業2020抗疫貢獻杰出企業”稱號，星耀全場。

雅斯特酒店集團

勇擔責任，以實際行動與社會各界并肩，

與合作伙伴同舟共濟

01  2020年初，新冠肺炎疫情的爆發打亂了我們平凡的日常。

      作為一家有責任、有擔當的企業，雅斯特酒店集團第一時間啟動應急預案，積極響應政府號召，迅速成立擊新型冠狀病毒疫情指揮部。由集團創始人兼董事長胡競選擔任總指揮，統籌安排各方面的抗疫工作：對內建立疫情通報機制，統籌各區域酒店、各部門員工、各地項目疫情發展狀況；對外，雅斯特通過捐款、捐贈物資、減免相關物業租金等形式，盡己所能貢獻自己的一份力量。

雅斯特酒店集團創始人兼董事長胡競選

指揮抗疫工作

      雅斯特全力協助各區域門店積極做好疫情防控工作，并緊急動員全國各地500多家雅斯特酒店、雅斯特國際酒店積極參與防疫物資的采購，馳援武漢，為愛行動！據不完全統計，抗疫期間雅斯特酒店集團用于免費免費接待抗疫醫護人員客房累計超過5000間；累計捐款、捐物超359萬，用于支援湖北、廣西等地區與開展抗疫公益活動；累計為合作伙伴提供15億專項保障。

      沒有從天而降的英雄，唯有挺身而出的凡人，所謂英雄，不過是平凡的勇敢。面對疫情，酒店服務業的逆行者們攜手并肩，共抗疫情，挑起了干鈞重擔。

雅斯特人

堅守酒店人責任，以愛之名，

守護逆行者與合作伙伴

01  武漢雅斯特酒店店總李臣偉：“這是酒店的義務和責任，在這個被危機籠罩的時刻，酒店人應該挺身而出，在被暫停的城市中亮起酒店溫暖的明燈，為深夜而歸的一線戰士們提供力所能及的溫暖。”

      原本準備在家過新年的武漢南湖沃爾瑪佰港城店店總李臣偉，在接通疫情防范通知后，立刻進入了備戰狀態。時刻關注疫情的發展，每天督促門店做好防疫防范工作；隨時和各信息渠道保持聯系溝通，主動為支援疫區的醫護人員、解放軍、建筑工人提供住宿需求；時刻關注合作伙伴及家人健康情況，并為他們解答疫情期間酒店經營方面的所有疑惑。疫情緩和期，為了讓加盟合作伙伴安心有序的復工復產，李臣偉常常深夜還在和加盟合作伙伴電話溝通疫情下復工復產后的安全保障和經營方案。

武漢南湖沃爾瑪佰港城店店總李臣偉李臣偉

（圖片拍攝于非疫情期）

      在疫情“黑天鵝”下，李臣偉與湖北大區經營一區團隊，一直堅守在前線，為了給醫護人員提供最貼心的服務，特殊時期甚至24小時持續堅守！雅斯特大家庭的所有人，萬眾一心，萬家燈火，與加盟合作伙伴一起充分踐行著企業價值觀和社會責任感。

02  雅斯特酒店武漢黃鶴樓首義廣場店6位堅守的伙伴：你們負責拯救城市，我負責消除你的疲憊！

      在疫情發源地和重災區的武漢市區，一個平均年齡僅20多歲的團隊，為抗疫逆行者提供服務，在戰“疫”中奉獻著自己的一份力量！

      為了滿足超額接待需求，武漢黃鶴樓首義廣場店的店總程丹，每天帶著十足的干勁鼓舞著大家，店內留守的6位伙伴齊心協力每天超負荷的完成著工作，一人多崗，哪里需要去哪里，毫無怨言，這是體現著雅斯特人的使命感和擔當。

03  雅斯特酒店武漢音樂學院店客服服務員：酒精的味道還挺好聞的。

      對于客房服務員來說，每次退房都是一場戰斗。客房服務員每天戴手套、口罩，上午對所有客房進行開窗通風，下午對所有客房進行消毒；對所有客房的棉織品進行消毒保存，并實行一客一換制度；對客房的電話機、門把手等物品使用酒精進行消毒，并做記錄；日常為客人提供無接觸服務，每日對續住的客人進行電話慰問。

      客房服務員之間經常開玩笑說：以前沒發現，現在天天噴這個酒精，倒感覺味道還挺好聞的。

      一場疫情，帶來了災難，也喚起了深情，帶來了冰點，也激發了重生，那些打不倒我們的，終將會使我們更強大。疫情之后，雅斯特酒店集團以重生之力化冰點為燃點，重塑領導力，助力加速酒店業回暖進程，繼續以中檔商旅文化酒店行業開創者和先行者的姿態，引領中檔酒店業新未來！

本文為企業推廣，本網站不做任何建議，僅提供參考，作為信息展示！

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